日前举行的“吴彩缤纷·泾治家园”吴泾镇党建引领基层治理工作推进会上，揭牌成立了“美好社区”治理学院吴泾分院，并为专家团颁发聘书，现场还发布了2023年度吴泾镇片区网格地图及永德路街区公约。
吴泾镇负责人表示，党建引领下的基层治理要做好顶层设计，打通党建引领基层治理脉络，培育新力量激活基层治理细胞，从实处领题、难处破题、细节答题，提升居民群众的获得感幸福感。
“美好社区”治理学院分院揭牌
(资料图片仅供参考)
导师来自教授博导或业务主管
当日，“美好社区”治理学院吴泾分院揭牌，为做优做强， 镇党委联合华东师大、上海交大、市委党校的专家教授组建了“美好社区”治理学院分院专家团和讲师团， 还发挥老干部优势成立了顾问团。三个团队将全程参与课程设计、课堂教学、案例分享、课题调研等，助力实现基层治理资源互通、理念互鉴、行动互助。当日发布三个团队名单并为他们颁发聘书。
笼聚各方力量，为“美好社区”赋能
“美好社区”治理学院吴泾分院以吴泾镇社区学校为阵地，现场发布2023年课程体系及4个重点班次，其中 “社区达人”精品班以培育社区达人为重点 ，持续为基层治理培育合伙人，每年举办两期小班化精品培训，每期培训设置8-10次课程，通过破冰团建、课堂教学、案例教学、小组讨论等，帮助达人提升项目策划、协商事务、社区动员的能力。
课表显示，课堂教学包含“社区达人在基层治理中的作用”以及“如何提升引导共识的能力”，镇情了解环节有参观小镇展厅、紫竹国家高新区展示中心，案例教学则有“虹梅新苑第二居民区整治社区群诉行为”等。
“社区治理需求不断升级，街镇居村不能包打天下，只有转变治理思路，寻找新支点为治理提供新方法新资源”，镇社区学校党支部书记戴娟娟告诉记者， 近200名资源库中首批12名达人已开始培训 ，“在培训中观察达人成长、强化共同体意识，让有意愿有能力有资源的人，作为镇级骨干团队，将学到的内容转化为参与社区治理的路径方法。”
当日成立的另外3个班为： “三长骨干”轮训班、“第二书记”实务班及“红色物业”专题班 。在“红色物业”专题班，镇房管所负责人化身业务权威并讲授“社区民主建设和物业管理的关系”等课程。所选课题都是经过调研且是社区治理中碰到的共性的“难啃的骨头”，通过有针对性的培训再到实际中去解决问题。
发布网格地图+街区公约+路管会
从实处领题、难处破题、细节答题
现场还发布了 2023年度吴泾镇片区网格地图 。每个片区设立片区治理委员会，每个片区治理委员会均由1名镇三套班子领导担任主任、1名科级干部担任专职副主任，还吸纳执法力量、管理力量等。通过配强网格力量，提升基层治理重点难点问题的处置率，有效解决群众急难愁盼。
吴泾镇网格地图发布
作为吴泾镇最早开发最热闹的商业街，永德路街区治理难度较大，2021年镇党委成立了永德路街区党建联盟，通过党建引领、组织联动、社会参与，使街区治理由政府单打独斗走向各类主体抱团合作。今年制定了街区治理公约，破解街区治理顽疾。现场，行政执法队伍队员、居民区党组织、居委会代表、居民代表、商户代表、物业公司代表 共同发布永德路街区自治公约 ，各方将紧密协作，推动街区事务共议共办共治共督，形成街区治理闭环。
根据街面路段及商户、企业经营者情况，探索街面治理的吴泾路径。 镇域范围内全覆盖组建了7个“路管会”并集中授牌命名 ，街面秩序、市容绿化、市政交通、文明行为、规范经营等一并纳入日常管控内容。
2022年始镇党委政府就把全域打造“美好社区·幸福家园”作为深化党建引领基层治理的重要抓手，携手华东师大对党建引领基层治理先行先试。今年年初镇党委围绕基层需求、群众期盼、区域发展，形成 6大工程9个重点项目 并以项目为引领持续深入推进党建引领基层治理。
现场紫竹半岛居民区、华东师大美术学院、镇房管所交流发言，其中紫竹半岛 三区联动让社区“陌生人”变治理“合伙人” 的探索颇有启发意义。
吴泾镇今年唯一一个市级“美好社区 先锋行动”项目所在小区
紫竹半岛居民区党总支书记魏兆梅介绍，紫竹半岛是商品房小区，居民来自全国各地，不同职业年龄群体需求不同，多元价值观交流交锋交融，实际工作更具体复杂，也 更考验党建引领下的创新能力、聚合资源能力、服务整合能力 。作为吴泾镇今年唯一一个市级“美好社区 先锋行动”项目，居民区党组织联动校区、园区积极开展党建联建，强化落实三区联动，从 “筑平台、建舞台、能站台” 做尝试性创新探索，让社区的“陌生人”变为社区治理“合伙人”，推动社区与城市发展同频共振、深度融合。
吴泾镇负责人表示，党建引领下的基层社区治理，要做好顶层设计，打通党建引领基层治理脉络，科学划分网格，以项目牵引系统提效增能强健基层治理骨骼，培育新力量激活基层治理细胞， 从实处领题、难处破题、细节答题 ，提升居民的获得感幸福感。
来源：今日闵行
